Työnjohtaja maanrakennusalalle

Hakuaika alkoi

17.10.2026

Sijainti

Kanta-Häme, Forssa

Paikkoja auki

1 kpl

Hakuaika päättyy

17.11.2026

Työsuhde

Kokoaikainen

Etsimme maa- ja vesirakennusalalle työjohtajaa vetämään isoa maanrakennustyömaata.

oletko etsimämme työnjohtaja Infra-alalle jolta työmaan pyörittäminen sujuu kuin vettä vaan?

Asiakkaamme etsii infra-alalta työnjohdollista jo kokemusta kartuttanutta tai alalle korkeakoulusta valmistunutta reipasta työhön tarttuvaa henkilöä. 

Toimeksiantajamme toteuttaa maanrakennusurakoita valtakunnallisesti eri puolilla Suomea. Käytössä on monipuolinen kalusto sekä kokenut henkilöstö. Toteutuksiin kuuluu esimerkiksi datakeskukset, energiahankkeet, satamat, vesistökohteet, teollisuusalueet, kadut, tiet sekä erilaiset liike- ja teollisuusrakennusten pohjatyöt.

Työmaa on alkamassa vielä tämän vuoden puolella, joten älä jää liian pitkäksi aikaa miettimään. Paikka täytetään heti sopivan tekijän löydyttyä!

Tehtävän kuvaus 

Työssä tulet johtamaan isoa työmaata Forssassa, johon kuuluu mm.  päivittäinen työnjohto, aikataulutus , resursointi, työturvallisuuden seuranta, laadun seuranta, ympäristöasiat, aliurakoitsijoiden ja tavarantoimittajien koordionointi, yhteistyö tilaajien, suunnittelijoiden sekä oman organisaation kanssa, materiaalihankinnat sekä työmaan dokumentointi. Tässä sinua on tukemassa kokenut henkilöstö ja kalusto.

Jos seuraavat asiat ovat hallussa, saatat olla etsimämme henkilö

Hakeaksesi tätä työpaikkaa, sinulla tulee olla: 

• Rakennusalan korkeampi koulutus, kuten rakennusmestari tai insinööri– työ on vastuullista ja peruskoulutuksen pitää olla kunnossa.
• Usean vuoden kokemus maanrakennusalalta – etsimme ammattilaista, jolta asiat sujuvat eikä tarvitse olla vahtimassa.
• Voimassa olevat ammattikortit (työturvallisuus-, vesi- ja tieturvallisuuskortti) - jos ei ole, niin asia on hoidettava kuntoon ennen töiden aloitusta.
• Hyvä suomen ja englannin kielen taito – työnjohtokieli on suomi ja englanti. 
• Korkea työmoraali – työ on itsenäistä ja vastaat itse työnjäljestäsi.
• Sosiaaliset ja johtamisen taidot kunnossa – tulet toimeen ihmisten kanssa tiukoissakin paikoissa.

Vision työntekijälupaus

Oli visiosi työelämästä kirkas tai vasta hahmottumassa, me autamme molemmissa tapauksissa. Varmistamme, että työsopimukset ja varusteet ovat kunnossa, ja että ammattilaisena saat osaamistasi vastaavan palkan. Olemme tukena ja turvana, jos sellaista tarvitset. Meille on tärkeää, että viihdyt työssäsi.

Visiolaisena saat tässä tehtävässä: 

• Kilpailukykyisen palkan osaamisesi / kokemuksesi mukaan (voit laittaa palkkatoiveesi hakemukseen).
• Pitkän työmaan / projektin
• Jokaiseen työtehtävään soveltuvat työvarusteet.
• Päivittäisen tuen työasioissa.

Onko meillä yhteinen visio? — Näin teet työpaikkahakemuksen

Haastattelemme jo hakuaikana potentiaalisia hakijoita, joten mikäli koet olevasi etsimämme työntekijä, niin nyt on aika jättää hakemus. Tee se ohessa olevan linkin kautta! 

Hakemuksia tulee paljon, ja jotta hakuprosessi on kaikille reilu, voimme ottaa huomioon vain järjestelmässä tehdyt hakemukset. 

Voit parantaa omia mahdollisuuksiasi tulla valituksi, kun:

• liität hakemukseesi ansioluettelon (CV) tai kirjaat aikaisemmat työpaikkasi kuluneelta viideltä vuodelta,
• kerrot, miten aiemmissa työpaikoissa opitut asiat tukevat sinua pärjäämään hakemassasi uudessa tehtävässä.

Näin saat lisätietoa tehtävästä

Jos haluat lisätietoja tehtävästä, voit lähettää rekrytoinnista vastaaville henkilöille sähköpostia otsikolla "Haettu työ" osoitteisiin Lilli Mäyrä/ lilli.mayra(at)visiohr.fi. Olemme tavoitettavissa ma-pe klo 09.00-16.00.

Arvostamme, että sähköpostissa kysyt vain työtehtävään liittyviä asioita. Jätä esimerkiksi itsesi esittely ja myyntipuheet varsinaiseen hakemukseen.

Tsemppiä hakemuksen tekoon! 

Visio Henkilöstöratkaisut 

Visio Päijät-Häme on osa Visio Henkilöstöratkaisut -konsernia, joka on vuonna 2020 perustettu kotimainen henkilöstöpalvelualan yritys. Pelaamme reilua peliä ja tarjoamme töitä niin raudanlujille ammattilaisille, kuin sellaiseksi kehittyville. Yhdistämme työntekijät ja työnantajat niin, että molemmat löytävät juuri tarpeisiinsa sopivan ratkaisun. Yhteistyö perustuu kaikkien kolmen tahon keskinäiseen luottamukseen.

Jos haluat reilun työnantajan, joka arvostaa osaamistasi ja huomaa työpanoksesi, se on Visio.